Giuseppe Lasco

La società guidata dall’ amministratore delegato Matteo Del Fante e dal condirettore generale Giuseppe Lasco con il proprio “progetto Polis”, è in prima linea sul fronte della semplificazione della vita dei cittadini. 

Premiate le strategie di Poste Italiane con particolare apprezzamento per le iniziative di welfare e le politiche inclusive. Il Gruppo guidato dall’AD Matteo Del Fante conferma la leadership per la qualità delle politiche di organizzazione e valorizzazione delle risorse umane

Il Gruppo guidato dalla Presidente Silvia Rovere e dall’Ad Matteo Del Fante ha ottenuto un altro riconoscimento della propria leadership issandosi per la prima volta al vertice della graduatoria Corporate sustainability assessment di S&P

L’attestato Uni/PdR 125:2022 al primo datore di lavoro del Paese conferma il valore dei risultati raggiunti dal Gruppo guidato dall’AD Del Fante nel percorso compiuto per l’uguaglianza di genere e per garantire un ambiente di lavoro inclusivo e paritario

Alla presenza del Presidente della Repubblica, Sergio Mattarella, e del Presidente del Consiglio, Giorgia Meloni, il progetto è stato illustrato ai Sindaci dei Comuni al di sotto dei 15.000 abitanti dalla Presidente di Poste Italiane, Maria Bianca Farina, e dall’Amministratore Delegato, Matteo Del Fante

La cerimonia si è svolta alla presenza della Presidente dell’Azienda, Maria Bianca Farina, e del Condirettore Generale, Giuseppe Lasco

Il riconoscimento conferma il valore dei risultati conseguiti dal Gruppo guidato dall’AD Matteo Del Fante nell’ambito del pilastro ESG Diversity&Inclusion

Il Gruppo guidato dall’Amministratore Delegato Matteo Del Fante rafforza la propria presenza nella moderna industria dei dati

La Commissione europea ha approvato il progetto del Gruppo Poste Italiane per l’installazione di 5 mila stazioni di ricarica in 2.100 comuni con meno di 15 mila abitanti

Il Gruppo guidato dall’AD Matteo Del Fante fra i leader della sostenibilità. L’avanzamento del rating MSCI e l’ingresso nello STOXX Global ESG Leaders index rafforza il ruolo chiave del Gruppo nella gestione dei rischi e delle opportunità ESG.

“Poste Italiane dopo la pandemia è un’azienda strutturalmente più solida in tutte le sue attività grazie al nostro approccio anti-fragile, che ci ha portati a conseguire risultati in ogni contesto macroeconomico, generando rendimenti sostenibili per i nostri azionisti” ha evidenziato l’ AD Del Fante. “Come sempre, sono orgoglioso della professionalità, della dedizione e dell’impegno delle persone di Poste Italiane, che lavorano instancabilmente per aiutare gli italiani in ogni parte del Paese a raggiungere i loro obiettivi con una costante attenzione all’innovazione” .

E’ prevista pertanto una particolare attenzione sul fronte della tutela degli utenti e della sensibilizzazione in materia di utilizzo e gestione dei servizi finanziari, soprattutto sul web. Poste Italiane e Polizia Postale hanno così avviato una collaborazione anche sul fronte dell’informazione in modo da ridurre rischi e reati quali l’indebito utilizzo di carte di credito, phishing, acquisizione di dati personali sensibili, frodi informatiche e truffe.

Una giornata che Poste Italiane ha voluto celebrare e condividere con i cittadini e i rappresentanti delle istituzioni per ricordare il percorso compiuto in più di un secolo e mezzo di storia accompagnando la crescita del Paese con spirito di servizio, slancio innovativo, vicinanza al territorio e inclusione di tutte le comunità. Le celebrazioni del 160° anniversario di Poste Italiane proseguiranno per tutto il 2022 con eventi di carattere nazionale e sul territorio.

Il Protocollo è stato firmato dall’AD di Poste Italiane, Matteo Del Fante e dalla Portavoce del ‘Forum’, Vanessa Pallucchi, nel quadro delle politiche di sostenibilità L’accordo prevede un’alleanza su progetti di sviluppo di aree interne e l’inserimento lavorativo delle persone svantaggiate . Poste Italiane è la prima grande azienda a sottoscrivere un accordo con il ‘Forum’

Il Condirettore Generale di Poste Italiane Giuseppe Lasco: “obiettivo sostenere le comunità locali favorendo la crescita economica e la coesione sociale” . Il gruppo Poste cosi contribuisce al Piano Nazionale di Ripresa e Resilienza con circa 7.000 uffici postali dei comuni più piccoli,

La valutazione ottenuta da Poste Italiane è il risultato dell’esame di cinque parametri: la leadership femminile e la valorizzazione dei talenti, la parità salariale, la cultura inclusiva, le politiche per la prevenzione e il contrasto di molestie sessuali e la riconoscibilità come brand che promuove la parità di genere.

La certificazione ottenuta da Poste Italiane riveste particolare rilievo in considerazione del prestigio mondiale di CDP, ente non profit riconosciuto ‘gold standard’ internazionale di reporting ambientale nella valutazione dell’efficacia delle performance e delle strategie aziendali.

Il premio speciale dell’Oscar di Bilancio 2021 assegnato dalla Ferpi a Poste Italiane per la rendicontazione integrata. Il nuovo riconoscimento ribadisce la leadership in tema di trasparenza del Gruppo guidato da Matteo Del Fante per la capacità di illustrare nei documenti le politiche di sostenibilità e le innovazioni di business

Si rafforza la collaborazione fra il Gruppo guidato dall’Amministratore Delegato Matteo Del Fante e l’Arma con una nuova intesa che riguarderà anche progetti di alta formazione. regolarità dei rapporti di lavoro e il rispetto della normativa di settore.

Poste Italiane è stata la prima tra le grandi aziende italiane a conseguire la Certificazione UNI ISO 22222 e UNI TS 11348 per il Modello di servizio di consulenza in materia di investimenti dei promotori finanziari impegnati come personal financial planner. La certificazione sulle modalità di acquisto, colloca Poste Italiane tra le principali realtà economiche e produttive del Paese in tema di gestione sostenibile dei processi di acquisto e nei rapporti con i fornitori.